各（系）部、部门：

根据《湖南省机关事业单位工勤技能岗位考核（考试）实施办法（试行）》（湘人社函[2012]239号）、《怀化市事业单位岗位设置管理实施意见（试行）》（怀政办发[2011]34号）、《关于做好我校市2012年度机关事业单位工勤技能三至五级岗位考核确认工作的通知》（怀人社发[2012]）71号）的文件要求，结合本校实际，现就做好我校2012年度工勤技能三至五级岗位考核确认工作通知如下，请各（系）部、部门按本通知要求认真组织实施。

一、考核确认范围

(一)在岗正式技术工人，均可参加工勤技能三至五级岗位考核确认。
（二）原为工人身份、现聘用到专业技术岗位或管理岗位并在政府人社部门办理了备案手续的人员，不列入工勤技能岗位考核确认范围。

（三）近3年年度考核有不合格或发生重大责任事故至本次工勤技能岗位考核确认工作实施时不满1年，或处分期未满的技术工人，不能参加此次工勤技能岗位考核确认。

二、考核确认申报条件

工勤技能岗位基本任职条件：遵守宪法和法律；具有良好的品行；岗位所需的专业能力或技能条件；适应岗位要求的身体条件；拥有本等级岗位基本技能培训证书；具有中专或高中以上学历。

（一）工勤技能三级岗位（高级工）申报条件

符合下列条件之一者可以申报工勤技能三级岗位：

1、获得湖南省机关、事业单位中级工资格，中级工本工种岗位工作满5年（含5年）以上并在本工种工作年限20年（如工作年限有间断的，可将间断前后的工作年限合并计算），近3年年度考核合格。

2、获得湖南省机关、事业单位中级工资格，中级工本工种岗位工作满3年（含3年）以上，近5年内3年年度考核优秀并在省、部级技术比赛中获得名次；或取得省、部级技术革新、技术发明成果并有证书；或获得省、部级劳动模范称号并保持荣誉。

（二）工勤技能四级岗位（中级工）申报条件

符合下列条件之一者可以申报工勤技能四级岗位：

1、获得湖南省机关、事业单位初级工资格，初级工本工种岗位工作满5年（含5年）以上并在本工种工作满10年（如工作年限有间断的，可将间断前后的工作年限合并计算），近3年年度考核合格。

2、获得湖南省机关、事业单位初级工资格，初级工本工种岗位工作满3年（含3年）以上，近5年内3年年度考核优秀并具有省厅（局）或市州级技能技术比赛中获得前3名证书；或取得技术革新、技术发明成果并有市州级成果证书；或获得市州级劳动模范称号并保持荣誉。

（三）工勤技能五级岗位（初级工）申报条件

学徒（培训生）学习期满或工人见习、试用期满，本年度考核合格。

（四）新进入机关、事业单位工勤技能岗位的人员首次考核确认申报条件

1、已取得部队或人社部颁发的技能等级证书（高级工及其以下等级证书）的退伍军人或随军家属，退伍前或转入地方工作前持证服务满5年的，本年度考核合格，比照同类人员持有岗位证书情况进行申报。

2、工作年限25年以上并从事本工种工作15年以上或从事本工种工作20年以上，近3年年度考核合格的工人，可申报工勤技能三级岗位的考核确认。

3、工作年限15年以上并从事本工种工作10年以上，近3年年度考核合格的工人，可申报工勤技能四级岗位的考核确认。

工勤技能三至五级岗位考核确认申报人员工作年限及岗位等级年限计算截止时间为2012年9月30日。

三、考核确认程序和时间

（一）个人申请。2012年10月15日—19日，根据工勤人员的资格条件和核定的申报数量，组织技术工人进行考核确认申报。

（二）单位初审。10月22日—26日，组织人事处将申报人员资料初审并汇总后报市人社局事业单位人事管理科。

（三）资格审查。10月29日—31日，由市人社局进行资格审查。

（四）技能培训。11月10日-12月20日，由市人社局组织对申报人员进行专业知识和操作技能培训。培训内容主要包括职业道德、新工艺、新设备、新知识、新技能。培训形式可根据实际情况采取短期脱产面授、个人自学研修和现场传授相结合的方式。培训结束后要进行考试，对合格人员颁发培训证书。不参加培训或培训不合格人员不予确认考核等级。

市直及中央、省属在鹤城区单位的三级、四级、五级岗位培训工作由市人社局组织实施。培训时间、地点及安排另行通知。

（五）考核确认。12月21日-31日，工勤技能三至五级岗位考核合格人员，经单位和政府人社部门网站同时张榜公布七个工作日无异议后由市人社局确认并颁发等级岗位证书，同时将考核合格人员名单报省人力资源和社会保障厅备案。公示期间有异议者，主管部门应认真调查核实，并将调查结果报市人社局，市人社局将根据调查情况决定是否办理确认手续。

四、考核需呈报的材料

申报工勤技能三至五级岗位需呈报的材料包括：

1、《湖南省机关事业单位工勤技能岗位考核报名表》（一式三份）（附件1）；

2、身份证原件及复印件（一份）；

3、岗位等级证书原件及复印件（一份）；

4、学历证书原件及复印件（一份）；

5、《湖南省机关事业单位工人工勤技能岗位考核申报审批花名册》（纸质名册一式三份及电子文档）（附件2）。

6、《怀化市事业单位岗位设置及人员聘用情况认定表》复印件。

五、考核确认申报数量

按照单位经批准设置的工勤技能岗位数量控制申报人数。数量控制的原则：此次申报的工勤技能三级、四级岗位考核的总人数不能超过单位岗位设置中设置的工勤技能岗位总数。

六、相关待遇

获得《机关事业单位工人技术等级岗位证书》后，从办理聘用手续的下月起兑现相应工资。

怀化医专组织人事处

2012年10月11日